Date limite : 15 mars 2024 16h30

2e cycle Bourses Ghislain-Dufour 2024

Alyson BeauseigleConfidentiel

NOTE : Ce concours de bourse n'est plus actif. La date limite d'application est passée.
Veuillez noter que l'ensemble des modalités liées à cette bourse pourraient être modifiées pour la prochaine année.

Informations sur la bourse

Bourses Ghislain-Dufour 2024

Encourager la relève en relations industrielles

Les Bourses Ghislain-Dufour, du nom de celui qui a été le principal artisan d’une structure patronale unifiée au Québec et qui est associé au CPQ (Conseil du patronat du Québec) depuis sa fondation en 1969, ont été créées afin de souligner l’excellence d’étudiantes et d’étudiants à la maitrise en relation industrielle.

Aujourd’hui dirigé par M. Karl Blackburn, le CPQ continue d’être présent dans les débats importants pour la prospérité du Québec et défend avec constance les positions d’un organisme unique en son genre en Amérique du Nord.

Les enjeux liés au monde du travail sont nombreux et complexes. Les employeurs doivent pouvoir compter sur la relève pour comprendre et proposer des solutions concrètes aux problématiques actuels et futurs.

C’est pourquoi le CPQ et la Fondation CRHA s’associent chaque année pour remettre ces bourses qui permettent d’appuyer l’essor de la carrière d’étudiants et d’étudiantes qui contribueront activement à l’évolution des relations industrielles au Québec.

Ces bourses sont remises lors de l’Assemblée générale annuelle du CPQ.

Prix : (Valeur totale de 5 000 $)

  • 1er prix : 2 500 $
  • 2e prix : 1 500 $
  • 3e prix : 1 000 $

Critères d’admissibilité :

Les candidats doivent être inscrits au deuxième cycle en relations industrielles ou en ressources humaines avec cheminement recherche (mémoire ou essai) d’une université au Québec et être citoyen canadien ou résident permanent. Le sujet de recherche doit s’inscrire dans l’un des domaines suivants :

  • Droit du travail
  • Économie
  • Ergonomie
  • Éthique organisationnelle
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion du travail en contexte mondial
  • Innovation en entreprise et organisation du travail
  • Négociation et convention collective
  • Politiques publiques d’emploi et de travail
  • Relations patronales-syndicales
  • Santé et sécurité du travail

Composition du dossier de candidature :

  • Une lettre de présentation, indiquant la principale raison qui vous incite à déposer votre candidature;
  • Le curriculum vitæ;
  • Les relevés de notes officiels;
  • Une preuve de citoyenneté canadienne ou de résidence permanente;
  • Une lettre de recommandation;
  • Un résumé du projet de mémoire;
  • Les honneurs et les mérites obtenus, le cas échéant.

Transmission des dossiers :

Les étudiants intéressés peuvent déposer leur candidature en acheminant l’ensemble des documents demandés à l’adresse courriel releve@ordrecrha.org

Pour plus de détails ou pour information, veuillez contacter Catherine Vaillancourt, Coordonnatrice, communications et relève, au 514 879-1636, poste 288 ou par courriel à releve@ordrecrha.org

 

Date limite de dépôt des candidatures : 15 mars 2024

Domaine d'étude : Sciences économiques et administratives. Niveau requis : 2e cycle.

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