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12 Juin 2024

Affectation temporaire 24066 – Chargé ou chargée de projet en informatique – Analyste d’affaires – Service des technologies de l’information – Temporaire à temps complet

srh Confidentiel

Informations sur l'offre d'emploi

EMPLOI OFFERT PRIORITAIREMENT AUX PROFESSIONNELLES ET PROFESSIONNELS DE L’UQAC

TITRE DU POSTE

Chargé ou chargée de projet en informatique – Analyste d’affaires

SECTEUR DE RATTACHEMENT

Service des technologies de l’information (STI)

LIEU DE TRAVAIL

Chicoutimi, Québec

SOMMAIRE DES TÂCHES

Les emplois de chargé, chargée de projet informatique et technologique sont des emplois professionnels qui comportent plus spécifiquement l’organisation, la coordination et le contrôle des étapes de la réalisation de projet informatique touchant l’enseignement, la recherche et la gestion et les contrats de service professionnels liés à l’informatique.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES:

  • Coordonne la mise en œuvre des configurations informatiques (matériel et logiciels) et des réseaux de communication;
  • Planifie, conçoit et évalue le développement des systèmes informatiques et met en place les veilles technologiques nécessaires. Prépare les spécifications en lien avec la programmation, en coordonne l’implantation et en vérifie l’exactitude des résultats;
  • Conseille, influence et oriente les client(e)s sur la réingénierie des processus institutionnels autant pédagogiques qu’administratifs. Détermine la faisabilité du projet en tenant compte des besoins et des objectifs exprimés, des contraintes budgétaires, structurelles, temporelles, des configurations disponibles et des interactions avec les systèmes existants, autant à l’interne qu’à l’externe.  Assure la mise en œuvre ainsi que le respect des besoins et des échéanciers liés à la réalisation des projets qui lui ont été confiés;
  • Surveille l’avancement des projets. Identifie les problèmes et les difficultés liées à l’atteinte des objectifs et propose différentes solutions;
  • Coordonne les activités de tous les intervenant(e)s impliqué(e)s dans les projets;
  • Intervient auprès du personnel des autres services à l’Université, dans le cadre des suivis à réaliser pour mener à terme les projets selon les spécifications prévues;
  • Est responsable de la documentation en lien avec le développement des systèmes informatiques, mais également de la documentation à l’intention des usager(ère)s. Prépare des capsules d’information ou des formations sur les systèmes existants, les nouvelles technologies et les nouveaux outils tant administratifs que pédagogiques;
  • Conseille les usager(ère)s à l’utilisation de l’informatique. Contribue à l’évaluation et à l’optimisation de la performance des systèmes et des configurations informatiques ainsi que des infrastructures et télécommunications;
  • Conseille et influence la direction sur l’élaboration de politiques et le développement stratégique en informatique. Recommande l’acquisition de produits informatiques dans une optique d’amélioration de la qualité des services offerts, en tenant compte des besoins pédagogiques et administratifs et de l’évolution rapide de la technologie, et ce, dans les limites des budgets accordés par la direction et son ou sa supérieure, afin d’assurer le bon fonctionnement des services technologiques;
  • Assure à l’Institution que les mécanismes de contrôle de sécurité et de respect de la vie privée sont appliqués selon les règles reconnues dans le domaine (confidentialité, intégrité et disponibilité des données);
  • Peut superviser du personnel de soutien, collaborer à son entraînement, répartir le travail, en vérifier l’exécution et, sur demande, donner son avis lors de la notation.

La liste ci-dessus comprend les tâches et responsabilités du corps d’emploi.  Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d’être effectuées par les professionnels dans le cadre de ce corps d’emploi.

EXIGENCES

  • Détenir un diplôme universitaire terminal de 1er cycle en informatique ou dans un champ de spécialisation approprié;
  • Détenir trois (3) ans d’expérience.

COMPÉTENCES  RECHERCHÉES

  • Habileté manifeste à communiquer autant verbalement que par écrit;
  • Faire preuve d’autonomie et d’initiative dans son travail;
  • Excellente capacité d’analyse et de synthèse;
  • Facilité à établir et à maintenir d’excellentes relations interpersonnelles;
  • Sens de l’organisation et de la planification;
  • Capacité à structurer sa pensée de façon à faciliter la collaboration avec les pairs;
  • Capacité à gérer les priorités et à travailler plusieurs dossiers simultanément, et ce, avec plusieurs intervenantes et intervenants.

ÉCHELLE SALARIALE

Échelle 1 – Entre 55 014 $ et 104 299 $ annuellement

HORAIRE DE TRAVAIL

Horaire normal de travail – possibilité de télétravail

8 h à 12 h et 13 h 30 à 16 h 30

Contrat de trois (3) ans

SOUMETTRE UNE CANDIDATURE

Si ce défi vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae et le questionnaire d’auto-identification complété à l’adresse suivante: srh_recrutement@uqac.ca

Seules les candidatures reçues avant le 19 juin 2024 à 16 h 30 seront retenues.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues dans le cadre du processus.

Soyez assurée ou assuré que toutes les candidatures seront traitées en toute confidentialité

L’UQAC valorise la diversité, reconnaît son rôle d’agent de changement et veille à garantir un milieu inclusif pour tous et pour toutes. Ainsi, l’UQAC encourage les personnes autochtones, les femmes, les personnes de minorités visibles et ethniques et les personnes en situation de handicap à présenter leur candidature, et ce, conformément au programme d’accès à l’égalité en emploi auquel elle souscrit. Il est à noter que les procédures ou outils peuvent être adaptés selon les besoins présentés.

Catégories d'emploi : Professionnel. Horaire de travail : Affectation temporaire et Temps complet.

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