Contractuel 24099 – Auxiliaire de recherche – Laboratoire d’expertise et de recherche en géographie LERGA – Sous octroi de la recherche à temps complet
Description de l'emploi
TITRE DU POSTE
Auxiliaire de recherche
SECTEUR DE RATTACHEMENT
Laboratoire d’expertise et de recherche en géographie LERGA
LIEU DE TRAVAIL
Chicoutimi, Québec
Laboratoire d’expertise et de recherche en géographie LERGA
Le Laboratoire d’expertise et de recherche en géographie appliquée concentre ses activités de recherche en hydrogéomorphologie, en aménagement du territoire et au développement d’outils géomatiques. Les travaux de recherche du LERGA visent à comprendre les facteurs clés qui influencent la dynamique des milieux aquatiques et leur interaction sur le paysage, afin d’élaborer des outils pour un aménagement durable des écosystèmes dans un contexte de changements environnementaux.
SOMMAIRE DES TÂCHES
Les emplois d’auxiliaire de recherche sont des emplois professionnels qui comportent l’assistance aux personnes chercheuses (étudiants, étudiantes, professeurs et professeures) dans la conduite de leurs projets de recherche.
Ces emplois sont spécialement caractérisés par la réalisation d’études et de recherches découlant de l’orientation donnée aux recherches par les chercheuses et chercheurs, par la cueillette et la compilation de l’information, ainsi que l’analyse et l’interprétation en vue de la publication des résultats.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Fournir un soutien géomatique aux membres du LERGA dans les domaines de la géographie, de l’aménagement du territoire, de l’hydrogéomorphologie, de la géomatique (télédétection et analyse spatiale), et tout autres domaines connexes;
- Participer à des recherches documentaires, des lectures, des rencontres avec des personnes ou des organismes, des enquêtes dans la population et toute autre recherche ou cueillette d’information, observation et relevé, afin de dégager, en collaboration avec le chercheur ou la chercheuse, certaines conclusions concernant un ou plusieurs aspects des sujets étudiés;
- En collaboration avec les chercheurs ou les chercheuses, procéder à des analyses statistiques et spatiales à partir de R, QGIS et ArcGIS Pro ou autres logiciels pertinents et en dégager les conclusions;
- Rédiger ou collaborer à la rédaction des textes destinés à la publication;
- Assister les étudiantes et les étudiants dans les analyses SIG et géomatiques et dans la rédaction d’articles et d’affiches scientifiques.
La liste ci-dessus comprend les tâches et responsabilités du corps d’emploi. Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d’être effectuées par les personnes professionnelles dans le cadre de ce corps d’emploi.
EXIGENCES
- Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle en géographie, géomatique ou dans un domaine connexe;
- Maîtrise du français écrit et parlé;
- Diplôme de second et/ou troisième cycle dans ces mêmes disciplines est un atout.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Expertise en programmation dans un langage (R, Python, SQL) appliquée à la gestion, l’archivage et à l’analyse de données spatiales et non-spatiales;
- Maîtrise d’outils de traitement et d’analyse spatiale tels que QGIS et ArcGIS Pro;
- Maîtrise de l’anglais écrit et parlé est un atout;
- Expertise en géomorphologie et milieux aquatiques est un atout;
- Esprit de synthèse;
- Capacité à travailler en équipe;
- Autonomie.
ÉCHELLE SALARIALE
Échelle 3 – Entre 54 090 $ et 99 595 $ annuellement
DURÉE ET HORAIRE DE TRAVAIL
Contrat d’une année renouvelable
Horaire normal de travail
8 h à 12 h et 13 h 30 à 16 h 30
SOUMETTRE UNE CANDIDATURE
Si ce défi vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae et le questionnaire d’auto-identification complété en mentionnant le numéro du concours en objet à l’adresse suivante : srh_recrutement@uqac.ca
Seules les candidatures reçues avant le 24 novembre 2024 à 16 h 30 seront retenues.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues dans le cadre du processus.
Soyez assurée ou assuré que toutes les candidatures seront traitées en toute confidentialité
L’UQAC valorise la diversité, reconnaît son rôle d’agent de changement et veille à garantir un milieu inclusif pour tous et pour toutes. Ainsi, l’UQAC encourage les personnes autochtones, les femmes, les personnes de minorités visibles et ethniques et les personnes en situation de handicap à présenter leur candidature, et ce, conformément au programme d’accès à l’égalité en emploi auquel elle souscrit. Il est à noter que les procédures ou outils peuvent être adaptés selon les besoins présentés.
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