Contractuel COORDONNATEUR EN LITTÉRATIE/FRANCISATION À LA CLSF
Description de l'emploi
POSTE À COMBLER :
COORDONNATEUR EN LITTÉRATIE/FRANCISATION À LA CLSF
La Commission scolaire est présentement à la recherche de candidat(e)s pour combler un poste coordonnateur en littératie/francisation pour les six écoles de la province.
Sous l’autorité de la direction des programmes, la personne choisie devra :
Travailler avec l’équipe pédagogique du secteur des programmes de la CSLF;
Coordonner les groupes de travail dans le domaine de la littératie et de la francisation;
Participer à la collecte de données dans les domaines de la littératie et de la francisation;
Contribuer à la mise en oeuvre du continuum en compétences langagières en milieu minoritaire au niveau de la collecte de données;
Développer un outil numérique de collecte de données en compétences langagières;
En collaboration avec les enseignants de francisation, optimiser les outils de collecte de données afin de tracer le portrait des besoins des élèves de la maternelle à la 2e année;
Assurer le suivi de l’utilisation adéquate des outils de mesures afin de collecter des données à partir des classes, des écoles et provincialement;
En collaboration avec les mentores en littératie, faciliter les services de mentorat auprès du personnel enseignant;
Coordonner l’offre de services des partenaires de l’Î.-P.-É. au niveau de l’immigration (CIF-Î.-P.-É.), des services de français langue additionnelle et les services de francisation et créer un modèle de travail collaboratif;
Développer un système de collaboration avec les partenaires acadiens et francophones de l’Î.-P.-É., dont les services de francisation en petite enfance;
Travailler en collaboration avec les mentores en littératie au ministère de l’Éducation et de l’Apprentissage continu;
Siéger sur les groupes de travail dans les domaines de la littératie et de la francisation;
Démontrer une certaine flexibilité ainsi que du leadership afin d’assurer la mise en œuvre d’un support en littératie/francisation pour les écoles de la CSLF;
Accomplir toutes autres tâches jugées nécessaires par l’employeur.
Les candidat.e.s doivent :
Détenir ou pouvoir obtenir un brevet d’enseignement de l’Î.-P.-É.;
Avoir une expérience d’enseignement considérable et une passion pour l’enseignement du français à l’élémentaire et/ou au secondaire;
Posséder d’excellentes connaissances du français à l’oral et à l’écrit, ainsi que l’anglais;
Faire preuve de bonnes qualités interpersonnelles, ainsi qu’une approche collaborative avec les directions scolaires, personnel enseignant et les représentants du ministère de l’Éducation et de l’Apprentissage continu;
Démontrer de bons antécédents de travail et d’assiduité et, dans le cas du candidat retenu;
Être prêt à voyager sur le territoire de la province;
Produire une preuve d’un casier judiciaire satisfaisant avant de commencer l’emploi.
En plus des exigences stipulées quant à la formation initiale du personnel enseignant, la CSLF considère les compétences polyvalentes comme un atout ainsi que toute expérience ou formation reçue pour l’enseignement en milieu minoritaire.
Entrée en fonction : 1er septembre 2021 Endroit de travail : Siège social (Abram-Village)
Comment faire une demande
Les personnes intéressées ont jusqu’à 16 h, le 28 mai 2021 pour envoyer un relevé de notes universitaire et une lettre de présentation accompagnée d’un curriculum vitae à : Madame Nathalie Malo, directrice des ressources humaines La Commission scolaire de langue française 1596, route 124, Abram-Village (Î.-P.-É.) COB 2EO Télécopieur : (902) 854-2981 / Courriel : nmalo@edu.pe.ca Visitez notre site internet au www.edu.pe.ca/cslf Nous remercions toutes les personnes qui se porteront candidates; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec celles qui seront retenues pour une entrevue.1742 vues totales, 3 aujourd’hui